Sumber Daya Manusia Profesional / Mitra Bisnis

Umum

Deskripsi Program

Kursus ini akan memungkinkan Anda untuk mengubah diri Anda dan departemen SDM Anda menjadi mitra bisnis yang mampu memberikan hasil dan menambah nilai bagi organisasi Anda.

Kursus ini didasarkan pada penelitian terbaru dan praktik terbaik yang terkait dengan manajemen sumber daya manusia. Ini membawa pengalaman dan contoh baru kepada peserta, serta wawasan dan pemahaman tentang apa yang membuat mitra bisnis SDM yang sukses.

Kursus ini menggunakan campuran pendekatan pelatihan terpadu termasuk kuliah, studi kasus, kegiatan kelompok, dan berbagi pengalaman. Peserta akan melalui berbagai strategi SDM, merancang indikator kinerja utama dan mengidentifikasi kompetensi yang diperlukan untuk keberhasilan SDM sebagai mitra bisnis.

Kursus akan diakhiri dengan penilaian peserta kursus untuk membuktikan pemahaman mereka tentang materi program. Melewati penilaian akan memberi mereka hak untuk mendapatkan sertifikat kelulusan mereka.

115493_HumanResourcesProfessional-BusinessPartner.jpg

Tujuan

  • Menunjukkan pemahaman menyeluruh tentang sifat SDM sebagai fungsi manajerial
  • Buat daftar semua fungsi dan tanggung jawab SDM dan identifikasi kontribusinya untuk keberhasilan organisasi
  • Buat strategi SDM yang selaras dengan strategi organisasi secara keseluruhan
  • Ukur kontribusi SDM pada garis bawah di organisasi laba dan nirlaba
  • Menilai efektivitas fungsi sumber daya manusia melalui penggunaan Indikator Kinerja Kunci 'SMART'
  • Tunjukkan bagaimana kerangka kerja kompetensi dapat meningkatkan efektivitas fungsi SDM
  • Buat daftar kompetensi inti untuk seorang profesional HR.

Siapa yang harus hadir

Manajer sumber daya manusia, mitra bisnis, pemimpin tim, dan spesialis.

Sertifikasi

Convertas adalah Penyedia Persiapan Sertifikasi HR Certification Institute® (HRCI®), dalam Sumber Daya Manusia - International ™ (SPHRi) ™ yang mendukung profesional SDM dalam mencapai potensi mereka dan memperoleh sertifikasi (SPHRi) ™.

Modul

Hari 1

Manajemen Sumber Daya Manusia

  • Menuju definisi modern
  • Fungsi utama dalam manajemen SDM
  • Manajemen SDM berbasis kompetensi
  • Hasil SDM: model untuk berbagai peran
  • SDM sebagai mitra bisnis
  • Tantangan strategis SDM
  • Kompetensi SDM: beralih dari SDM tradisional ke SDM strategis

Hari ke-2

Perencanaan strategis

  • Analisis pra-strategi: analisis 'SWOT'
  • Visi dan misi
  • Faktor keberhasilan yang penting
  • Bidang hasil utama dan indikator kinerja utama
  • Mengubah indikator kinerja utama menjadi target 'SMART'
  • Paksa analisis lapangan sebagai alat strategis

Hari ke-3

Manajemen SDM berbasis kompetensi

  • Definisi kompetensi
  • Jenis kompetensi
  • Komponen kompetensi yang berbeda
  • Rekrutmen dan seleksi berbasis kompetensi
  • Pelatihan dan pengembangan berbasis kompetensi
  • Manajemen kinerja berbasis kompetensi
  • Manfaat SDM berbasis kompetensi

Hari ke 4

Menghubungkan strategi SDM dengan strategi organisasi

  • Pendekatan untuk menghubungkan SDM ke organisasi
  • Menulis strategi SDM
  • Visi dan misi SDM
  • Bidang hasil utama SDM
  • Indikator kinerja utama SDM
  • Kompetensi inti untuk para profesional SDM Menilai efektivitas sumber daya manusia
  • Efektivitas versus efisiensi
  • Rekrutmen dan seleksi
  • Pelatihan dan pengembangan
  • Manajemen kinerja
  • Kompensasi dan keuntungan
  • Efektivitas dan efisiensi SDM secara keseluruhan

Hari ke 5

Laporan SDM

  • Melaporkan SDM ke manajemen puncak
  • Kartu Skor SDM
  • Menghubungkan SDM dengan strategi organisasi
  • Komponen kartu skor seimbang
  • Komponen kartu skor seimbang SDM
  • Hasil yang seimbang dari SDM dan indikator kinerja utama
  • Melaporkan SDM ke manajemen puncak
Terakhir diperbarui Mar 2020

Tentang Sekolah

At CONVERTAS, we organize training courses in all areas of business including Management, HR Management, Marketing, Finance, Procurement and Logistics, targeting organizations, managers and employees. ... Baca terus

At CONVERTAS, we organize training courses in all areas of business including Management, HR Management, Marketing, Finance, Procurement and Logistics, targeting organizations, managers and employees. Whether in-house or public, training courses are organized with the highest qualified trainers. Baca Lebih Sedikit
Dubai , Abu Dhabi , London , Istanbul , Kuala Lumpur + 4 Lebih Kurang